Cada vez más, los trabajadores reclaman más educación financiera y laboral, ya que muchos de ellos, por desconocimiento, no saben interpretar correctamente su nómina. De hecho, según datos de Cobee, tres de cada cuatro españoles aseguran no saber realmente lo que es la retribución flexible, algo que repercute directamente en el ahorro que pueden obtener mes a mes al hacer uso de sus beneficios.
Por ello, Cobee acaba de lanzar su primera campaña, ‘¡Ahorra! Es el momento’, para visibilizar sobre las grandes ventajas fiscales que puede ofrecer la retribución flexible a los empleados y el impacto que ésta puede tener en sus finanzas, con un ejemplo práctico de cómo ahorrarían en su día a día.
Cobee ha preparado una cámara oculta en una de las tiendas más transitadas de Madrid de Manolo Bakes, donde ha grabado la reacción de sus clientes al conocer que pagan menos por sus productos, como si estuvieran consumiendo a través de Cobee con la retribución flexible. De esta manera, la plataforma pretende acercar a los ciudadanos las ventajas de la retribución flexible, pudiendo comprobar el dinero que se puede ahorrar gracias a las ventajas fiscales con un ejemplo muy simple.
La campaña se puede ver desde hoy mismo en las redes sociales de Cobee, un vídeo que recoge la sorpresa e impresiones de las personas que pudieron consumir los productos de la tienda a un precio reducido. Además, en el vídeo se explica brevemente y de forma sencilla en qué consiste la retribución flexible, acercando el complejo concepto a los ciudadanos.
Esta acción ha sido llevada a cabo por La costa produce, productora especializada en la creación de contenidos de ficción y publicitarios.
“Con esta acción queríamos mostrar las grandes ventajas de la retribución flexible, un concepto que, a priori, suele ser complejo de entender para los trabajadores y las propias compañías. De esta forma, queríamos acercar sus beneficios a todos, con un ejemplo claro y muy visual de lo que se puede hacer con la retribución flexible”, Nacho Travesí, CSO y cofundador de Cobee.
El ticket restaurante, uno de los beneficios más usados por los empleados
Con esta original iniciativa, Cobee pretende concienciar sobre las ventajas de los planes de retribución flexible, entre los que destacan el llamado ‘ticket restaurante, entre otros. La realidad es que el cheque restaurante se ha convertido en los últimos tiempos en uno de los beneficios más utilizados por los equipos, concretamente, el tercero más usado, por detrás del seguro de salud y formación. De hecho, el 35% de los trabajadores afirma que suele usar este beneficio mientras que el 47% de la población no tiene acceso a este recurso, pero le gustaría tenerlo.
Los hogares españoles cada vez se están planteando más comer fuera durante su jornada laboral, ya que el continuo aumento del precio de los alimentos y el tiempo que conlleva pensar y preparar la comida con antelación para poder llevarlo a la oficina al día siguiente está haciendo que comer fuera o pedir a domicilio, sean las opciones por las que cada vez más gente se decante. Así, el ticket restaurante se ha convertido en una opción cada vez más utilizada por parte de los equipos, con el que además pueden generar un ahorro importante gracias a las ventajas fiscales que conlleva.
Sin embargo, la continua subida de precios ha hecho que el importe exento de los gastos por el cheque restaurante, que no varía desde 2018, se haya quedado obsoleto. Y es que, según una encuesta realizada por la propia compañía, el coste de un menú del día se sitúa a partir de los 12 euros en adelante para casi 8 de cada 10 personas, mientras que losvales restaurantes se mantienen en 11 euros al día.
