Experiencias virtuales para fomentar la comunicación, la motivación y la creatividad de los equipos

Cada vez son más las grandes empresas que incluyen la realidad virtual en la formación de su plantilla junto a al team building y el coaching. El Grupo Casino Gran Madrid ha creado la sala de realidad virtual más completa de Europa para ofrecer experiencias inmersivas que fomenten la motivación y el conocimiento de los trabajadores.

Carlos de Miguel, director de Marketing del Grupo Casino Gran Madrid que cuenta con una de las salas de Virtual Reality (VR Black), explica que “la realidad virtual va más allá de los juegos en sí. Las empresas buscan cada vez más experiencias inmersivas que motiven a los trabajadores y el mundo VR es capaz de ofrecer ese tipo de aprendizaje experiencial como alternativa a las tradicionales actividades de team building o workshops. Con la realidad virtual solo tardas unos segundos en olvidar donde estas y crea situaciones que contribuyen a fomentar la creatividad de los empleados, al tiempo, que favorece la cohesión de equipos y mejora sus competencias”. 

En este sentido, VR Black es un espacio de realidad virtual de última generación que lleva las experiencias de team building a otra dimensión. “Nuestra apuesta por la tecnología e innovación, nos ha llevado a diseñar la sala que agrupa la tecnología más avanzada de simulación y experiencias virtuales de Europa. El Extreme Twister es la apuesta más arriesgada y que más adrenalina provoca, es un reto que no deja indiferente a nadie, creando un ambiente de diversión y compañerismo” afirma Carlos de Miguel.

Las dinámicas se diseñan en función de las necesidades de cada empresa y comienzan con una introducción a la realidad virtual, después los monitores explican el planteamiento de las diferentes actividades y se coloca a cada participante unas gafas de realidad virtual de última generación.

Desde VR Black, afirman que este tipo de actividades están marcando tendencia entre las empresas. “Cada vez son más las organizaciones que buscan experiencias de team building diferentes que gusten a todos sus empleados, experiencias más tecnológicas que les permitan crear distintas situaciones en realidades alternativas, sacando a las personas de su rutina y haciendo que vivan experiencias inolvidables.”

Un estudio reciente de PwC revela que la realidad virtual tendrá un impacto de 1,5 billones de dólares en la economía a nivel global en 2030. Las empresas están utilizando esta tecnología para crear experiencias únicas, fomentar las ventas y mejorar las relaciones interpersonales.